On a parlé récemment de l’importance de tenir des conversations productives pour gagner souvent et longtemps en équipe. Cliquer ce lien pour y accéder directement.
On pousse le concept plus loin aujourd’hui parce que c’est très important. On prend un nouvel angle, cette fois.
Vous avez bien lu : nous avons souvent des conversations importantes à tenir avec nous-mêmes.
Ça implique d’être familier avec ses propres objectifs. Sinon, aucune activité n’est plus importante que de parler de la météo ou de faire le ménage de son cabanon.
Ceux et celles d’entre vous qui comptent sur moi comme coach, d’abord, merci car j’en suis honoré et reconnaissant.
J’aimerais vous proposer aujourd’hui que vous me considériez comme votre assistant coach, en autant que vous soyez votre head coach.
D’ailleurs, pour s’amuser, traduisons aujourd’hui head coach par entraîneur de votre tête.
Félicitations pour votre promotion, tout le monde : vous êtes votre propre head coach. Par où commencez-vous? De quoi avez-vous besoin pour assumer cette belle responsabilité?
Croyez-moi, l’autocoaching est super puissant.
Pour les membres de mes groupes : il me fera plaisir de vous assister là-dedans.
Mine de rien, on entame la dernière semaine du trimestre! Le prochain trimestre sera crucial dans votre exécution. Il sera important, pour vous et pour tout le monde qui vous entoure, de savoir ce qui vaudra la peine d’entamer des conversations importantes avec vous-mêmes et vos équipes.